第 1537章 你不留下来吗

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也没忘了本职工作，两边兼顾着。

忙了两三天后，我就悄悄地进了杭州分公司考察。

主要看她们的工作流程，做事方式方法。

以及管理制度方面，有没有什么缺陷。

连着暗地考察了几天，确实发现了一些问题。

有好的，也有不好的，但是我并没有直接否定。

因为她们的有些做法确实让我不理解，但我相信肯定有她们的原因。

当天晚上，我来到了茉莉家门口。

“咚咚咚！”

门很快开了，茉莉看到是我，脸上露出一丝惊讶：“郭……郭总，你怎么来了？”

我笑了笑：“怎么，不欢迎我？”

“没有，没有，快进来！”

茉莉把我让进屋里，给我倒了杯水。

“郭总，你怎么突然来杭州了，也不告诉我，我好去接你啊！”

茉莉笑着说道。

“我已经来了有一个星期了。”

“啊……那你是来？”茉莉吃惊的问道。

我坐下后，直接说道：“这几天我在分公司考察，发现了些问题。

有些做法我不太理解，你能给我说说背后的原因吗？”

茉莉愣了一下，随即反应过来，认真地说：“郭总，其实有些做法是为了应对特殊情况。

比如那个促销活动，虽然表面上看成本高，但能快速打开市场，吸引大量新客户。”

我听着她的解释，不住点头，心里也渐渐明白了。

接着我们又讨论了一些管理制度上的细节，茉莉提出了很多有建设性的意见。

“茉莉，前面的东西，你这样解释我可以认同。但是这个弹性工作的制度，还是不太可行。”

有的事情可以，但有的事情是不行的。

“我们也是在试行之中，因为大家都是年轻人，习惯了晚睡晚起。”茉莉解释道。

“没有规矩不成方圆，如果连基本的上班时间都做不到，怎么让客户信任我们。”

“郭总，你说的对，我们一定改进。”茉莉点头答应道。

不知不觉，时间已经很晚了。

“那行吧，明天我再去公司跟大家见面

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